Personeelsadvies Nieuws
30-7-2010 - Niet functioneren belangrijkste reden voor ontslag
Uit onderzoek dat is uitgevoerd door TNS NIPO blijkt dat ‘het niet functioneren van een medewerker’ de belangrijkste reden is om iemand te ontslaan. Op dit moment gaat het in de helft van alle ontslaggevallen om een werknemer die niet goed functioneert. Daarnaast spelen bij ontslagaanvragen ook vaak zaken als conflicten en reorganisaties. In 2009 gaf nog 32% van de MKB-ondernemers aan één of meerdere mensen te hebben moeten ontslaan. Dit jaar lijkt het gelukkig niet nodig op zo’n grote schaal te ontslaan. 17% van de ondernemers heeft dit jaar iemand ontslagen of verwacht dat nog dit jaar te moeten doen.
